Die Rheinländer sagen „Jede Jeck es anders“ – eine schöne Umschreibung für die Vielfalt der Menschen, aus der sich gleichzeitig Respekt im Umgang mit anderen und ihrer Andersartigkeit ergibt. Auf gut rheinisch: „Levve un levve losse“, leben und leben lassen. Ein liberales Weltbild, das auch abseits des Rheinlands viele Menschen…
Nach einigen Monaten Zeit für Dinge, für die normalerweise nicht so viel Zeit ist, freue ich mich darauf, jetzt ein neues berufliches Kapitel aufzuschlagen: Heute trete ich meine neue Aufgabe als CEO Burger King Deutschland an. Ich freue mich sehr darauf, gemeinsam mit einem begeisterten Team die Zukunft des Unternehmens…
Nein, es geht nicht um Mobilfunknetze, sonst ginge es ja auch eher um 5G satt um 1G. Mich beschäftigt die Frage, mit welcher Maßnahme wir in der aktuellen Corona-Situation dem Gemeinwohl am besten dienen. Und wie so oft ist es auf den zweiten Blick weniger leicht und offenkundig als auf…
Seit 2019 sind Unternehmen in Deutschland verpflichtet, Stellen geschlechterneutral auszuschreiben. Und das nicht „nur“ für Männer und Frauen, sondern für alle Identitäten. Dies erfolgt in Deutschland üblicherweise durch die Kennzeichnung m/w/d für männlich/weiblich/divers. Divers bildet dabei das komplette Spektrum dessen ab, was nicht als männlich oder weiblich bezeichnet wird. So…
Diversität auf Top-Ebene ist ein heißes Eisen. Fasst man es an, kann man sich leicht die Finger verbrennen. Trotzdem wage ich den Versuch. Weil es wichtig ist – mir persönlich, aber nach meiner festen Überzeugung auch für die erfolgreiche Unternehmensführung. Keiner bestreitet ernsthaft, dass Diversität eine Gruppe nachhaltig erfolgreicher und…
Die Unternehmen der Augenoptik gehen mit der aktuellen Corona-Krise höchst unterschiedlich um. Nicht alle übernehmen Verantwortung für die augenoptische Versorgung der Bevölkerung. In einem Interview, welches ich der DOZ als führendem Branchenmagazin gegeben habe, erläutere ich die Position von Apollo und meine persönliche Haltung. DOZ: Wie erleben Sie die aktuelle…
Bereits 2017 hatte ich mich in einem Blogbeitrag damit befasst, wie spannend es ist, dass Google sein eigenes Kern-Ertragsmodell der Suchmaschine durch ein Sprachassistenzsystem zunehmend selbst kannibalisiert (https://www.ehmers-blog.de/2017/google-digitaler-gatekeeper-fuer-alle-ewigkeit/). Schon seinerzeit war klar, dass es hier wohl weniger um proaktives Handeln geht, als vielmehr darum, Amazons Alexa etwas entgegenzusetzen. Zwei Jahre…
Am Datenschutz scheiden sich nicht erst seit der Datenschutz Grundverordnung, der DSGVO, die Geister. Die extremen Pole sind schnell ausgemacht. Die einen halten Datenschutz generell für total überzogen, wenn nicht gar überflüssig. Die anderen fordern deutlich umfangreichere Datenschutzbestimmungen und mehr Härte in der Durchsetzung. Und in diesem Fall haben beide…